Mô tả công việc

 Chịu trách nhiệm quản lý các hoạt động thiết kế và kinh doanh sản phẩm nội thất của công ty.
 Chỉ đạo cấp dưới xây dựng các tiêu chuẩn thiết kế chuẩn Nhật Bản cho các sản phẩm nội thất văn phòng như bàn, ghế, tủ,…vv phù hợp với nhu cầu sử dụng, tình trạng nhà ở, phòng ốc thực tế và điều kiện kinh tế của các khách hàng trong nước và quốc tế.
 Trực tiếp kiểm tra, ký duyệt các Báo cáo đánh giá chất lượng sản phẩm của công ty được gia công bởi các đối tác liên kết tại Việt Nam và đề xuất các thay đổi trong thiết kế, kiểu dáng, nguyên vật liệu cho Ban giám đốc nhằm tối ưu hóa các lợi ích về kinh tế nhưng vẫn đảm bảo đầy đủ các tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm được ưa chuộng sử dụng thị trường Nhật Bản.
 Trực tiếp ký duyệt các báo cáo đánh giá chất lượng các sản phẩm mỹ nghệ của các đối tác Nhật Bản và đề xuất nhà cung ứng chất lượng tốt, giá cả hợp lý cho Ban Giám đốc của công ty.
 Theo dõi tình hình các đơn hàng của công ty tại thị trường Nhật Bản, phụ trách giải quyết/ tư vấn lại cho khách hàng trong trường hợp các đơn hàng được giao không đúng với yêu cầu hoặc khách hàng có nhu cầu đổi/trả sản phẩm.
 Chỉ đạo nhân viên phối hợp với bộ phận kinh doanh, bộ phận marketing của công ty để triển khai các sự kiện, hội chợ, trưng bày sản phẩm nội thất phù hợp với thị hiếu và nhu cầu của các nhóm khách hàng tiềm năng của công ty.
 Thường xuyên tham gia vào các cuộc họp nội bộ với Phòng Kinh doanh của công ty Toyo Kogei nhằm nắm bắt các kế hoạch kinh doanh trong tương lai cũng như các đổi mới trong thiết kế theo định hướng của công ty mẹ để trao đổi lại với Ban giám đốc của công ty.
 Liên tục tìm hiểu, cập nhật các xu hướng thiết kế nội thất văn \ phòng mới tại thị trường Nhật Bản nói riêng và quốc tế nói chung, đảm bảo các sản phẩm của công ty luôn bắt kịp với nhu cầu của khách hàng.
 Thực hiện các quyền và nghĩa vụ của chức danh Quản lý thiết kế và kinh doanh nội thất theo đúng với cơ cấu quản lý quy định trong Điều lệ công ty.
 Đề xuất tuyển dụng, sa thải nhân viên trong thẩm quyền của Quản lý thiết kế và kinh doanh nộithất.
 Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Tổng giám đốc.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu về trình độ:
Tốt nghiệp trình độ Cao đẳng một trong các chuyên ngành sau: Thiết kế nội thất; Quản trị kinh doanh, Xuất nhập khẩu.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc ở chức danh Trưởng nhóm Bộ phận thiết kế, Trưởng phòng Bộ phận phát triển sản phẩm tại các công ty/ doanh nghiệp trực thuộc các tập đoàn Nhật Bản và đang làm việc trên 03 năm tại công ty TNHH TOYO KOGEI (Chủ đầu tư tại Nhật Bản).
- Yêu cầu khác:
 Sử dụng thông thạo Tiếng Anh - Nhật trong chuyên ngành Thiết kế nội nhất. Đặc biệt là thuật ngữ - từ vựng chuyên ngành Thiết kế - kinh doanh nội thất.
 Am hiểu về đầu tư, kinh doanh và quản lý nội bộ doanh nghiệp trong lĩnh vực: Tư vấn, kinh doanh, thiết kế nội thất; Xuất nhập khẩu nội thất văn phòng; Quản trị kinh doanh; Quản lý nguồn nhân lực; Nghiên cứu thị trường tại nước ngoài.
 Am hiểu về các mẫu mã hàng hóa, kiểu dáng thiết kế, bố cục bài trí nội thất văn phòng của các doanh nghiệp Nhật Bản.
 Có nhiều kinh nghiệm quản lý, đối ứng trong môi trường quốc tế và có giải quyết các vấn đề phát sinh trong kinh doanh giữa công ty và khách hàng đối tác trong và ngoài nước.
 Có năng lực quản trị rủi ro tốt, chịu được áp lực cao trong công việc. Quyết đoán, có tinh thần trách nhiệm cao.
 Đủ năng lực và kinh nghiệm để thực hiện ngay các nội dung công việc của Quản lý thiết kế và kinh doanh nội thất tại công ty chúng tôi.

Quyền lợi

- Đóng bảo hiểm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
- Phép năm: Theo quy định của Luật Lao động Việt Nam;
- Nghỉ lễ, Tết, và các ngày nghỉ khác được áp dụng theo luật Lao động hiện hành của Việt Nam;
- Được tham gia các chương trình đào tạo theo chế độ của công ty;
- Được cung cấp văn phòng phẩm và những công cụ làm việc khác để phục vụ cho quá trình làm việc.