Mô tả công việc

• Lập kế hoạch & chiến lược bán hàng:
- Xây dựng chiến lược kinh doanh để đạt được mục tiêu doanh số.
- Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất các chiến lược phù hợp.
• Quản lý đội ngũ kinh doanh:
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên kinh doanh.
- Định hướng, giám sát hiệu quả làm việc và thúc đẩy động lực cho đội ngũ.
• Phát triển và mở rộng thị trường:
- Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng quan trọng.
- Mở rộng kênh bán hàng, tìm kiếm cơ hội kinh doanh mới.
• Theo dõi và phân tích hiệu suất kinh doanh:
- Đánh giá kết quả kinh doanh, lập báo cáo doanh số.
- Đề xuất giải pháp để cải thiện hiệu quả bán hàng.
• Phối hợp với các phòng ban khác:
- Hợp tác với bộ phận Marketing để triển khai chiến dịch quảng bá sản phẩm.
- Làm việc với bộ phận tài chính để xây dựng chính sách giá và chiết khấu.

Yêu cầu công việc

-Yêu cầu về trình độ: Chúng tôi yêu cầu người lao động ở vị trí này phải tốt nghiệp đại học ở nước ngoài với chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Kinh doanh.
-Yêu cầu về kinh nghiệm: Kinh nghiệm từ 3-5 năm trong lĩnh vực kinh doanh, ưu tiên có kinh nghiệm quản lý tại doanh nghiệp nước ngoài hoạt động cùng lĩnh vực.
-Yêu cầu khác: Am hiểu về thị trường kinh doanh trong lĩnh vực lập trình máy vi tính nhằm đưa ra các chiến lược và kế hoạch kinh doanh hiệu quả. Có kiến thức về xây dựng và phát triển thương hiệu, quản trị thương hiệu. Có khả năng xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh phù hợp với mục tiêu tổng thể của Công ty. Có khả năng nắm bắt xu hướng thị trường, phân tích cạnh tranh và dự đoán biến động trong ngành lập trình máy vi tính. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán có sức thuyết phục tốt. Tư duy logic, sáng tạo, cải tiến và chịu được áp lực cao trong công việc. Bên cạnh đó, ứng viên phải có khả năng giao tiếp Tiếng Anh, Tiếng Nhật lưu loát là yêu cầu bắt buộc để có thể giao tiếp với nội bộ, khách hàng và đối tác nước ngoài nhằm đảm bảo hiệu quả công việc cao.

Quyền lợi

- Được đào tạo nâng cao kỹ năng lãnh đạo và quản lý kinh doanh.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
- Tăng lương theo hiệu quả công việc.
- Có lương tháng thứ 13 theo quy định.
- Trợ cấp gửi xe & xăng.
- Bảo hiểm tai nạn 24/7 cho nhân viên.
- Khám sức khỏe tổng quát định kỳ năm.
- Du lịch công ty định kỳ năm.
- Nghỉ Chủ nhật và các ngày lễ theo quy định.