Mô tả công việc

- Làm việc với Ban lãnh đạo và các bộ phận liên quan để lên kế hoạch, đánh giá và đề xuất cải tiến công nghệ may mặc cho phía nhà máy tại công ty mẹ nhằm nâng cao hiệu quả và chất lượng sản phẩm.
- Làm việc với nhà máy sản xuất đối tác ở Việt Nam, theo dõi quản lý quy trình công nghệ và đơn hàng, kế hoạch được giao, đảm bảo đúng tiến độ và chất lượng sản phẩm;
- Liên hệ và tìm kiếm các nhà máy đối tác mới tại Việt Nam và nước ngoài khác để đảm bảo các đơn hàng may mặc được sản xuất với công nghệ may mặc hiện đại, đáp ứng yêu cầu.
- Tham gia công tác, trao đổi và làm việc với các đối tác của công ty trong và ngoài nước về việc cải tiến công nghệ may mặc.
- Kết hợp với các bộ phận liên quan trong văn phòng đại diện, đảm bảo tiến độ công việc diễn ra thuận lợi.
- Tiếp nhận yêu cầu và thực hiện báo cáo trực tiếp về hiệu quả công việc cho Ban lãnh đạo;

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp từ Đại học trở lên chuyên ngành may mặc
- Yêu cầu kinh nghiệm: Có trên 05 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý công nghệ may mặc
- Yêu cầu khác:
- Sử dụng thành thạo tiếng Anh, đặc biệt là tiếng Anh chuyên ngành công nghệ may mặc để phục vụ trao đổi, đàm phán công việc với Ban lãnh đạo, đối tác trong và ngoài nước.
- Có khả năng sử dụng thành thạo thêm 01 ngoại ngữ thuộc các nước ở Châu Âu như Pháp, Đức, Tây Ban Nha,… là một lợi thế.
- Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài.
- Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
- Kỹ năng tổ chức, thiết lập mục tiêu, phân tích và lập kế hoạch xuất sắc.
- Khả năng tham vấn, tiếp cận và tương tác với các bộ phận liên quan tốt.
- Có kinh nghiệm vững vàng và kỹ năng tốt về quản lý quan hệ khách hàng
- Nhạy bén, linh hoạt, thấu hiểu, tinh thông, đạo đức trong kinh doanh

Quyền lợi

• Được hưởng tất cả các quyền lợi theo quy định của công ty và pháp luật
• Thưởng KPI theo kết quả kinh doanh của Công ty
• Thưởng tháng lương thứ 13 và Lễ, Tết