Mô tả công việc

• Lập kế hoạch và thực hiện việc tiếp cận thị trường Việt Nam khi Flexport mở rộng hoạt động bán hàng và quản lý khách hàng tại Việt Nam.
• Dẫn dắt các đánh giá thương mại trên thị trường và đảm bảo quản lý hệ thống bán hàng. Dẫn dắt các đánh giá kinh doanh hàng tuần tại địa phương để nhắm mục tiêu các cơ hội tăng trưởng nguồn khách hàng.
• Quản lý toàn bộ vòng đời của nguồn khách hàng cho các khách hàng được giao. Điều này bao gồm việc tiếp nhận, phát triển, đánh giá hàng tháng / hàng quý, lập hóa đơn vá các sáng kiến cải tiến.
• Quản lý văn phòng địa phương tại Việt Nam và đảm bảo rằng văn hóa Flexport được gieo mầm khi chúng tôi mở rộng quy mô ra thị trường.
• Quản lý sự hiện diện của Flexport tại Việt Nam. Làm việc với các đối tác và nhà cung cấp của chúng tôi trong khu vực để thực hiện hoàn hảo việc cung cấp các dịch vụ vận chuyển hàng hóa xuất nhập khẩu tốt nhất cho khách hàng của chúng tôi.
• Trở thành nhà cung cấp đáng tin cậy về vận chuyển đến và đi từ các cảng/sân bay lớn ở Việt Nam. Đại diện cho Flexport tại Việt Nam thay mặt cho các bên liên quan trong khu vực và toàn cầu.
• Hợp tác với các đối tac nhằm mục tiêu cải thiện hiệu suất vận hành và kiến thức về phần mềm Flexport.
• Xác định và thiết lập quy trình, giải quyết cấp cao nhất về các trường hợp ngoại lệ và leo thang của thị trường đối với các lô hàng do đối tác Flexport được chỉ định vận hành.
• Tận dụng các số liệu, mục tiêu, bảng điều khiển và báo cáo hiệu suất toàn cầu để nâng cao chất lượng và tính nhất quán trong hoạt động của các đối tác tại Việt Nam.
• Trở thành thành viên của một đội ngũ hiệu suất cao để quản lý và phát triển mạng lưới đối tác của chúng tôi tại khu vực Đông Nam Á.
• Thiết lập và điều chỉnh chiến lược cung ứng cho vận chuyển hàng không, hàng biển, hợp nhất hàng hóa biển và các dịch vụ bên cung ứng khác trong khu vực.
• Tiếp thị thương hiệu Flexport để tạo sự hào hứng và mong muốn sự độc quyền
• Trở thành người lãnh đạo trong nhóm quản lý tài khoản và đóng góp vào các sáng kiến toàn khu vực Châu Á cũng như quá trình triển khai. Là thành viên của ban lãnh đạo khu vực và hỗ trợ các lãnh đạo khác bằng cách chia sẻ các phương pháp tốt nhất khi chúng ta mở rộng sang các thị trường khu vực khác.

Yêu cầu công việc

• Có bằng cử nhân quản trị kinh doanh ngành kinh doanh quốc tế
• Có hơn 3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí giám đốc vùng cấp cao trong lĩnh vực vận tải hàng hóa, chuỗi cung ứng hoặc hậu cầu chuyên nghiệp toàn cầu.
• Am hiểu thị trường ở Đông Nam Á là điều bắt buộc
• Kỹ năng lãnh đạo và huấn luyện nhóm xuất sắc
• Khả năng xây dựng mối quan hệ tốt với các đối tác địa phương trong bối cảnh văn hóa đa dạng của Đông Nam Á
• Khả năng đàm phán giỏi và có sức ảnh hưởng lớn
• Kỹ năng giao tiếp xuất sắc để có thể kết nối trong các tổ chức đối tác ở nhiều cấp độ.
• Kỹ năng chú ý đến từng chi tiết ở mức độ cao và động lực hoàn thành công việc trước thời hạn
• Tư duy định hướng mang tính chất hệ thống và quy trình

Quyền lợi

• Được tham gia BHXH, BHYT theo quy định
• Thưởng theo năng lực
• Làm viêc trong môi trường quốc tế năng động, chuyên nghiệp
• Liên tục được đào tạo về kiến thức , kỹ năng liên quan đến vị trí công việc