Mô tả công việc

• Đưa ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của công ty.
• Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty.
• Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty.
• Chịu trách nhiệm về lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng các mặt hàng kinh doanh của công ty.
• Đảm bảo đạt được các mục tiêu hiện tại và tương lai của công ty như kế hoạch về tăng trưởng doanh số, lợi nhuận, chất lượng sản phẩm, phát triển nhân tài và các hoạt động khác.
• Lập kế hoạch kinh doanh và marketing.
• Quản lý nhân viên để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất.
• Đánh giá tình hình hoạt động của công ty 6 tháng một lần về nhân sự, chất lượng sản phẩm của công ty.
• Thiết lập và duy trì mối quan hệ đối nội, đối ngoại liên quan đến quá trình hoạt động kinh doanh của Công ty nhằm tạo mọi điều kiện thuận lợi cho công tác kinh doanh.
• Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của Công ty.

Yêu cầu công việc

. Tối thiểu Thạc sĩ quản trị kinh doanh, thạc sĩ về ngành công nghệ thực phẩm, nông sản, thức ăn chăn nuôi.
. Kỹ năng sử dụng tiếng Anh và Ấn Độ thành thạo.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
. Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm đảm nhiệm vị trí nhà quản lý cho Công ty nước ngoài hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực kinh doanh và sản xuất thực phẩm, thức ăn chăn nuôi.
. Có kiến thức tốt và sự am hiểu về quản lý nhân sự, kinh doanh, tài chính, quản lý chất lượng sản phẩm về ngành hàng thực phẩm, nông sản, ...
. Có kỹ năng xây dựng, quản lý và điều hành tốt công việc.
. Quốc tịch: Việt Nam
- Sức khoẻ tốt, dưới 55 tuổi ; Tác phong làm việc nhanh nhạy, khoa học;
- Có tinh thần trách nhiệm cao với công việc, nhiệt tình, có định hướng làm việc lâu dài, ổn định.

Quyền lợi

Mức lương: 60.000.000 đồng/tháng và các quyền lợi khác theo chế độ khen thưởng của Công ty.