Mô tả công việc

- Chịu trách nhiệm trước pháp luật Việt Nam về các vấn đề pháp lý của công ty;
- Đưa ra quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty; quản lý phần vốn góp, tài sản, quản lý và kiểm soát các giao dịch tài chính;
- Lập chiến lược hoạt động, phương hướng kinh doanh, tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty; chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh, xây dựng các mối quan hệ tin cậy với các đối tác chính và các bên liên quan, trao đổi với khách hàng và báo cáo trực tiếp cho Ban giám đốc, Hội đồng quản trị;
- Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty;
- Ký kết hợp đồng nhân danh công ty;
- Nắm bắt, liên tục cập nhật và phân tích báo cáo thông tin ngành nghề, xu hướng thị trường;
- Tham vấn cho Ban giám đốc, Hội đồng quản trị về phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh, chiến lược kinh doanh trung và dài hạn;

Yêu cầu công việc

+ Yêu cầu về trình độ:
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, thương mại.
+ Yêu cầu về kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí quản lý 5 năm trở lên ở các chức danh như Chủ tịch, Tổng giám đốc, giám đốc điều hành, giám đốc bộ phận kinh doanh
+ Mức lương: 80.000.000 VNĐ / tháng
+ Thời gian làm việc: từ 01/03/2025 đến 28/02/2027
+ Địa điểm làm việc: 489 Xô Viết Nghệ Tĩnh, Phường 26, Quận Bình Thạnh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam.
+ Yêu cầu khác (nếu có):
- Am hiểu chính sách, chiến lược và quy trình quản lý nội bộ của công ty;
- Có khả năng thích nghi làm việc trong môi trường áp lực cao, linh hoạt nhạy bén trong môi trường nước ngoài;
- Thành thạo tiếng Anh 4 kỹ năng, tiếng Nhật lưu loát như người bản xứ để có thể đối ứng hiệu quả với khách hàng và đối tác nước ngoài, báo cáo kịp thời cho cổ đông.
- Có khả năng lãnh đạo, giải quyết vấn đề ở phạm vi khu vực và quốc tế
- Có tư duy quản lý chiến lược, kỹ năng đàm phán, thuyết trình, kỹ năng hoạch định; tinh thần trách nhiệm cao;

Quyền lợi

- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Pháp luật hiện hành.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Được tham gia các hoạt động, chương trình, team building, du lịch hàng năm do Công ty tổ chức và các chế độ hấp dẫn khác.