Mô tả công việc

Vị trí giám đốc cần phải thực hiện những công việc sau đây:
+ Quản lý, xây dựng và triển khai thực hiện kế hoạch kinh doanh
+ Phát triển, xây dựng bộ máy công ty, duy trì mối quan hệ với khách hàng
+ Điều phối ngân sách, lập kế hoạch để đảm bảo quá trình hoạt động và quyết định chính sách phù hợp cho công ty.
+ Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh
+ Tuyển dụng, đánh giá, xây dựng đội ngũ nhân viên của công ty
+ Phân công, bố trí nhân sự, đôn đốc và quản lý, phát triển đội ngũ nhân sự đáp ứng yêu cầu, chức năng và nhiệm vụ của từng bộ phận trong doanh nghiệp
+ Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty
+ Bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty thuộc thẩm quyền
+ Chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh
+ Theo dõi, giám sát hoạt động thường ngày của công ty
+ Báo cáo tình hình hoạt động với chủ sở hữu công ty

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Có bằng đại học chuyên ngành quản lý dự án, quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành khác có trình độ tương đương.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí quản lý liên quan đến kinh doanh, quản lý tại lãnh thổ hoặc công ty có liên quan tới các khu vực là Hàn Quốc - Yêu cầu khác (nếu có):
+ Sử dụng thành thạo và am hiểu ba ngôn ngữ tiếng Anh, tiếng Hàn, tiếng Việt
+ Thành thạo vi tính văn phòng, có kỹ năng làm việc trên các nền tảng trực tuyến
+ Tính cách/thái độ: Chủ động, quyết đoán, chính trực, tận tâm, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
+ Ngoài ra cần phải có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, phân tích và xử lý tình huống, nhạy bén với thị trường xã hội.
+ Có sự am hiểu văn hóa, tập quán con người ngoại quốc (đặc biệt là người hàn quốc hoặc trung quốc) để có thể đảm nhiệm tốt nhiệm vụ phát triển hoạt động kinh doanh theo đúng hướng công ty đề ra.

Quyền lợi

Được hưởng đầy đủ lương thưởng, trợ cấp xăng xe đi lại.