Mô tả công việc

Đảm bảo Tổ chức và Quản lý Chung
• Xác định các mục tiêu cùng với ban quản lý, tham khảo ý kiến của ban quản lý công nghiệp.
• Đảm bảo sự hài lòng của khách hàng bằng cách giao sản phẩm đúng số lượng, đúng hạn, và tuân thủ các quy trình sản xuất tốt trong toàn bộ quá trình.
• Hỗ trợ các sáng kiến cải tiến liên tục cho Hệ thống Sản xuất của Sanofi và áp dụng các phương pháp tốt nhất cho tất cả các phòng ban, đồng thời đặt ra các mục tiêu tham vọng để đạt được hiệu suất hàng đầu, giảm thời gian chu trình, tối ưu hóa chi tiêu và chi phí sản xuất.
• Xây dựng kế hoạch dài hạn phù hợp với chiến lược của CHC và dẫn dắt việc thực hiện kịp thời các dự án tại cơ sở.
• Đảm bảo việc chuyển đổi số cho cơ sở nhằm triển khai lộ trình của công ty và tạo ra sự thay đổi văn hóa phù hợp để tận dụng tối đa quá trình này.
Đảm bảo Vệ sinh, An toàn, Môi trường
• Nâng cao văn hóa an toàn trong toàn bộ cơ sở và đóng góp vào việc triển khai chính sách HSE (Sức khỏe, An toàn, Môi trường).
• Đưa ra các kế hoạch hành động nhằm tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng đã định, phù hợp với định hướng toàn cầu.
• Đảm bảo cơ sở luôn tuân thủ các luật và quy định liên quan đến vệ sinh, an toàn và môi trường.
• Triển khai các sáng kiến nhằm giảm tác động môi trường, chẳng hạn như giảm thiểu rác thải, tăng hiệu quả sử dụng năng lượng và nguồn cung ứng bền vững.
Xây dựng truyền thông
• Thúc đẩy sự gắn kết và phát triển của nhân viên ở mọi cấp độ, đảm bảo phát triển tài năng và xây dựng kế hoạch kế nhiệm.
• Chủ trì các cơ quan đại diện nhân viên và dẫn dắt chương trình xã hội của cơ sở (bao gồm các cuộc đàm phán) với hội đồng công nhân, đối tác xã hội và phối hợp với HR France.
• Đại diện cho cơ sở trong các cơ quan nội bộ và với các cơ quan bên ngoài và các bên liên quan địa phương (SHTP, các tòa thị chính, v.v.).
• Dẫn dắt quá trình chuyển đổi của cơ sở và thúc đẩy văn hóa “Tư duy Thách thức” của CHC.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Có bằng Tiến sĩ chuyên ngành về hóa học
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
• Có trên 10 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc nhà máy hoặc quản lý cấp cao cho tập đoàn đa quốc gia.
• Đã từng giữ vai trò điều hành, quản lý nhà máy sản xuất hoặc chất lượng. Có kinh nghiệm quản lý và triển khai các dự án công nghiệp. Có kiến thức chuyên môn tốt về quy trình kinh doanh công nghiệp, bao gồm an toàn, chất lượng và hiệu suất.
• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực dược phẩm hoặc ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG) là một lợi thế.
• Kinh nghiệm trong quản lý quan hệ lao động.
• Có chuyên môn về quản lý sản xuất dược phẩm, nắm vững các chỉ số hiệu suất (KPIs).
- Yêu cầu khác (nếu có):
• Kiến thức sâu rộng về các yêu cầu An toàn, Sức khỏe và Môi trường (HSE) cũng như quy định GMP và Chất lượng.
• Am hiểu về thực hành tốt nhất và hiểu biết về công nghệ mới, các công cụ kỹ thuật số.
• Tư duy chiến lược: phân tích các kịch bản hiện tại và tương lai, đổi mới phá vỡ nguyên trạng, đồng thời thực tế và ưu tiên mục tiêu.
• Quản lý mối quan hệ với các đội ngũ toàn cầu về Sản xuất và Cung ứng.
• Có khả năng dẫn dắt và điều phối mạng lưới, đội ngũ và chuyên gia - Kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ - Khả năng gây ảnh hưởng và đàm phán - Kỹ năng giao tiếp và ứng xử tốt.
• Khả năng truyền động lực cho đội ngũ hành động vì bệnh nhân và khách hàng.
• Đảm nhận vai trò với tinh thần khiêm tốn và luôn đặt lợi ích của Sanofi lên hàng đầu.

Quyền lợi

Các quyền lợi về tiền thưởng, chế độ nâng lương và bảo hiểm xã hôi, bảo hiểm y tế,...theo chính sách của công ty và quy định của pháp luật.