Mô tả công việc

+ Giám sát các hoạt động kinh doanh, hoạt động hợp tác của công ty và lập kế hoạch thực hiện mục tiêu kinh doanh của bộ phận kinh doanh;
+ Theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc, định hướng, xây dựng và triển khai chiến lược – kế hoạch phát triển kinh doanh, kế hoạch chi phí nhằm đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh và hiệu quả, đảm bảo tính khả thi và phù hợp với thực tế, đáp ứng nhu cầu phát triển của công ty;
+ Tìm kiếm khách hàng, thiết lập mối quan hệ và chịu trách nhiệm trao đổi trực tiếp với khách hàng, chủ yếu là các công ty trong lĩnh vực kinh doanh thú nhồi bông khu vực Mỹ và Châu Âu;
+ Phân tích mục tiêu, nhu cầu và nguồn lực của khách hàng, cũng như phát triển công việc theo yêu cầu của khách hàng;
+ Quản lý và giám sát ngân sách của bộ phận kinh doanh, quản lý rủi ro, đảm bảo hiệu quả tài chính
+ Quản lý và giám sát hoạt động nội bộ của bộ phận kinh doanh, bao gồm tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên
+ Thực hiện hệ thống báo cáo tiến độ định kỳ theo quy định của công ty và các công việc khác theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc và nhu cầu của công ty.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: có bằng tốt nghiệp đại học các chuyên ngành như quản trị kinh doanh, luật, , marketing, ngoại ngữ, truyền thông – báo chí….
- Yêu cầu về kinh nghiệm: có ít nhất 5 năm kinh nghiệm là Giám đốc kinh doanh hoặc các vị trí trưởng phòng kinh doanh, quản lý dự án tại các công ty/tập đoàn Hàn Quốc hoạt động trong lĩnh vực sản xuất thú nhồi bông.
-Yêu cầu khác:
Thông thạo tiếng Anh và tiếng Hàn để giao tiếp và đàm phán, báo cáo công việc. Có kinh nghiệm và kiến thức về quản lý doanh nghiệp, có kinh nghiệm làm việc lâu năm trong môi trường Quốc tế; kỹ năng thuyết trình lưu loát, giao tiếp tốt, tự tin; có kỹ năng xây dựng các kế hoạch kinh doanh, quản lý nâng cao, cải thiện và phát triển hệ thống kinh doanh; am hiểu chuyên sâu chuyên môn về thú nhồi bông; tư duy chiến lược, khả năng phân tích tình hình kinh doanh, xác định hướng đi chiến lược dài hạn.

Quyền lợi

+ Được tham gia BHXH, BHYT theo quy định
+ Được hỗ trợ chi phí đi lại, trợ cấp kinh nghiệm, trợ cấp chức vụ
+ Xét duyệt tang lương mỗi năm, thưởng lương tháng 13 và các dịp lễ theo hiệu quả hoạt động của công ty
+ Làm việc trong môi trường quốc tế chuyên nghiệp
+ Các điều kiện đãi ngộ khác được trao đổi lúc phỏng vấn