Loading...

Giám Đốc

Khu vực tuyển: Quận 03 Hạn nộp hồ sơ: 15/02/2024 Mức lương: 60 triệu Lượt xem: 63

Mô tả công việc

• Thiết lập mục tiêu tổng quan về mức hiệu quả và tăng trưởng của doanh nghiệp, thi hành các chính sách và chế độ nhằm duy trì văn hóa và tầm nhìn của công ty.
• Thiết lập kế hoạch thực hiện tiến độ vận hành doanh nghiệp theo mức độ ưu tiên dựa trên nhu cầu từ tổ chức, khách hàng và nhân viên.
• Thực hiện công tác lên kế hoạch huấn luyện, điều chỉnh nhân sự cho phù hợp với mục tiêu công ty qua việc hợp tác với các bộ phận thủ trưởng của từng đơn vị.
• Nghiên cứu, đề xuất để xây dựng chiến lược và trực tiếp chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh của công ty tại hạng mục mà công ty đang hoạt động, kinh doanh, quản lý vận hành khai thác đạt hiệu quả.
• Tham mưu và trực tiếp xây dựng, soạn thảo sửa đổi và bổ sung các văn bản, quy định, quy chế liên quan đến toàn bộ hoạt động của công ty.
• Xây dựng cơ cấu tổ chức, hệ thống tài liệu cần thiết cho hoạt động điều hành quản trị, điều hành và phát triển dự án kinh doanh.
• Tiếp vận hoạt động của các phòng ban, hình thành và thực hiện kế hoạch chiến lược định hướng hoạt động kinh doanh hoặc lĩnh vực chức năng của đội ngũ phòng ban.
• Trực tiếp tổ chức các hoạt động đối nội, đối ngoại nhằm củng cố hệ thống các hoạt động kinh doanh.
• Đại diện cho công ty làm việc với cơ quan nhà nước, cơ quan ban ngành, các tổ chức liên qua trong hoạt động của doanh nghiệp.

Yêu cầu công việc

- Yêu cầu về trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý Công nghiệp (hệ 4 năm), đạt học vị Cử nhân đại học tại nước ngoài.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: Có hơn 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc Kỹ thuật và gần 03 năm ở vị trí Giám đốc Chi nhánh tại công ty ở nước ngoài.
- Địa điểm làm việc: Tòa nhà Centec Business Center, Số 72-74, Đường Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
- Yêu cầu khác (nếu có):
• Nắm rõ về cách thức quản lý nội bộ và điều hành hoạt động của Công ty.
• Kỹ năng quản lý dự án, hỗ trợ nhiều dự án đồng thời, thực hiện chiến lược tổ chức, tham gia lập kế hoạch chiến lược và hoạch định liên tục và thực hiện chương trình cải tiến.
• Xây dựng kế hoạch dự án, phối hợp dự án, thông báo thay đổi và tiến trình, hoàn thành dự án đúng hạn và ngân sách và quản lý các hoạt động của đội dự án.
• Khả năng thiết lập và duy trì mối quan hệ hợp tác với các bên liên quan chính.
• Khả năng lãnh đạo, thúc đẩy, phát triển và hướng dẫn đội ngũ.
• Hiểu biết và kinh nghiệm với các phương pháp quản lý rủi ro chất lượng.
• Nhiệt huyết, linh hoạt và có kỹ năng tổ chức và giao tiếp xuất sắc.
• Khả năng sử dụng song ngữ tiếng Anh và tiếng Pháp chuyên môn bậc cao (giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và thuyết trình)

Quyền lợi

- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm

Nộp hồ sơ


(File .pdf, .doc, .docx kích thước nhỏ <= 10Mb)

Thông tin chung

Ngày đăng tin: 30/01/2024

Vị trí: Chuyên gia

Cấp bậc: Quản lý cấp trung

Yêu cầu giới tính: Nam

Số lượng tuyển: 1

Thời gian làm việc: Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp: Đại học

Yêu cầu kinh nghiệm: Trên 5 năm

Ngành nghề: Dịch vụ

Hạn nộp hồ sơ: 15/02/2024

Nhà tuyển dụng

CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT HẠ TẦNG RCR VIỆT NAM
Địa chỉ: 72 - 74 Nguyễn Thị Minh Khai
Quy mô: 100 đến 300 người
Giới thiệu:

RCR Việt Nam là doanh nghiệp chuyên cung cấp các giải pháp Quản lý kỹ thuật tích hợp và Kỹ thuật tại Việt Nam.
Với hơn mười năm kinh nghiệm cùng các phương pháp kỹ thuật đã được thiết lập, chúng tôi cung cấp các giải pháp hiệu quả và bền bỉ cho các hệ thống quản lý kỹ thuật, bảo trì và cơ sở hạ tầng.
RCR tái cấu trúc và tinh giản các quy trình vận hành nhằm giảm thiểu chi phí và tăng hiệu quả hoạt động cho hệ thống cơ cở hạ tầng của khách hàng.