Mô tả công việc
• Định hướng phát triển và điều hành hoạt động của công ty.
• Đề xuất và chịu hoàn toàn trách nhiệm trong việc định hướng chiến lược, xây dựng kế hoạch phát triển chung với công ty.
• Quản lý các hoạt động kinh doanh: Bộ phận kinh doanh, đồng thời hỗ trợ, đào tạo nhân viên người Việt theo quy trình, quy chuẩn của hệ thống Công ty và Pháp Luật Việt Nam.
• Lãnh đạo và tạo động lực cho cấp dưới để thúc đẩy nhân viên tạo thành đội ngũ lao động năng suất, hiệu quả.
• Thay mặt công ty trong các hoạt động giao dịch với các đối tác, khách hàng.
• Điều hành công việc kinh doanh hằng ngày của công ty; chịu trách nhiệm trước trước pháp luật về việc thực hiện quyền, nghĩa vụ được giao.
Yêu cầu công việc
+ Yêu cầu về trình độ của Tổng giám đốc:
Vì đây là vị trí quan trọng, quyết định đến hoạt động kinh doanh của công ty, chúng tôi yêu cầu khắt khe đối với người đảm nhiệm vị trí trên. Yêu cầu phải tốt nghiệp đại học 4 năm hệ Cử nhân ở nước ngoài Chuyên ngành về Ngôn ngữ Anh.
+ Yêu cầu về kinh nghiệm của Tổng giám đốc:
Yêu cầu có trên 5 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí Tổng giám đốc tại các công ty hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực kinh doanh thực phẩm, đồ dùng gia đình. Ứng viên phải thông thạo ngoại ngữ tiếng Thổ Nhĩ Kỳ, tiếng Anh (tương đương IELTS 6.5 trở lên), có kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt để phân tích các dữ liệu kinh doanh để đưa ra quyết định chiến lược, giải quyết các vấn đề phức tạp và tìm ra các giải pháp hiệu quả.
+ Yêu cầu khác của Tổng giám đốc:
Yêu cầu có tầm nhìn sâu rộng, có tư duy sáng tạo, khả năng giải quyết tình huống tốt, kỹ năng lập chiến lược, xác định đúng mục tiêu, hướng đi của doanh nghiệp để có thể đưa ra các chiến lược kinh doanh phù hợp, độc đáo cho công ty.
Quyền lợi
• Lương và thưởng hấp dẫn theo năng lực cùng đãi ngộ tốt từ chính sách công ty.
• Cơ hội thăng tiến theo nhu cầu và năng lực.
• Được hưởng các chế độ Bảo hiểm và Chăm sóc sức khỏe theo quy định pháp luật
• Được tham gia các hoạt động du lịch, thể thao, gắn kết nội bộ. Du lịch trong và ngoài nước tối thiểu 3 lần.
• Được hưởng các khoảng phụ cấp và thưởng theo chế độ của công ty.
• Được hưởng chế độ nghỉ phép theo quy định
• Thưởng các ngày lễ, ngày thành lập công ty, Thưởng cuối năm theo quy định của công ty
